勞動力外包

指企業根據需要將人力資源服務或者部分職能外包于第三方，由第三方負責招聘、輔助管理等，從而降低企業人力成本。對于企業來說是一種非常省心的人事管理方式。

超信公司可提供一系列專業和高效的人事事務外包，為企業規避風險，簡化手續，規范操作，降低成本，為企業增值，讓員工滿意，提升人事管理的效率和核心競爭力。形成用工單位、外包單位、勞動者三方關系。

優勢：

1.管理規范，提高用工安全

2.成本低，提高企業效益

3.服務周到，提升公司形象

4.降低用人風險